Pengemudi angkat: fitur dan persyaratan

Untuk transportasi orang dan benda yang nyaman ke struktur tinggi dan ke bawah, peralatan khusus yang disebut lift digunakan. Ini adalah mesin yang kompleks, yang pengoperasiannya membutuhkan pengetahuan dan keterampilan tertentu. Pengemudi mengontrol fungsi lift.

operator angkat adalah karyawan terlatih khusus yang tanggung jawab utamanya adalah pemeliharaan dan penggunaan mekanisme (mesin pengangkat). Pekerjaan melibatkan banyak nuansa, termasuk memastikan keselamatan lengkap untuk diri sendiri dan karyawan lain. Juga spesialis harus mengambil bagian, baik dalam pekerjaan persiapan dan pemasangan. Saat ini, beberapa opsi untuk unit bangunan digunakan, yang fungsinya berbeda. Tergantung pada modelnya, pekerja mungkin memerlukan keterampilan dalam menangani winch, serta generator listrik.

Mekanisme pengangkatan dapat dibagi menjadi beberapa kelompok terpisah, sesuai dengan karakteristik berikut.

1. Mobilitas.
2. Jenis traksi.
3. Jenis penggerak.
4. Jenis kargo yang diangkat.
5. Kehadiran penyeimbang.
6. Aksi siklik.
7. Penempatan sistem kontrol.

Seorang masinis profesional dapat mengendarai berbagai jenis mesin. Sebagai aturan, menara pengangkat sering digunakan dalam industri minyak dan konstruksi. Juga, peralatan khusus sangat diperlukan saat melayani bangunan bertingkat tinggi dan struktur serupa lainnya. Dalam hubungan ini, pengemudi lift dan menara hidraulik otomatis selalu diminati.

Selama bekerja, pengemudi berkewajiban untuk memantau pengoperasian mesin dengan cermat dan memeriksanya untuk kemudahan servis. Jika terjadi kegagalan, perlu segera melakukan perbaikan dan kembali ke kinerja tugas langsung. Lift seluler juga diminati. Untuk mengangkutnya dari satu tempat ke tempat lain, mereka menggunakan traktor atau mobil, yang biasanya digerakkan oleh seorang pengemudi. Dalam hal ini, karyawan Anda perlu memantau tidak hanya kondisi lift, tetapi juga mesin untuk transportasi. Dengan asumsi suatu posisi, seorang karyawan baru harus mengambil magang sebagai asisten spesialis yang lebih berpengalaman dan terampil. Ini diperlukan untuk memeriksa tingkat pelatihan pekerja. Durasi magang dapat bervariasi, tetapi rata-rata terdiri dari beberapa shift. Dalam beberapa kasus, seorang spesialis dapat segera mulai melakukan semua tugas pekerjaan secara penuh. Pengusaha menerapkan pendekatan ini untuk karyawan dengan pengalaman panjang dan banyak manfaat tenaga kerja. Jika karyawan tidak memiliki pengalaman kerja sama sekali, magang dapat diperpanjang.

Persyaratan seperti itu disajikan oleh semakin banyak perusahaan modern.Instruksi dan pelatihan juga dilakukan, di mana karyawan diperkenalkan dengan peralatan baru, serta fitur operasi dan pemeliharaannya.

Tingkat gaji tergantung pada banyak faktor. Ini sangat terpengaruh kualifikasi karyawan, serta masa kerjanya di posisi tersebut. Rata-rata, seorang spesialis pemula dapat memperoleh dari 60 ribu rubel sebulan. Sekitar 60 ribu rubel diperoleh oleh seorang spesialis yang pengalaman kerjanya sekitar 3 tahun. Karyawan yang lebih berpengalaman dapat menerima gaji 100 ribu rubel. Faktor kedua yang sangat mempengaruhi besar kecilnya gaji adalah kota dan kerumitan pekerjaan. Di kota-kota besar, seorang pekerja akan mendapatkan lebih dari seorang spesialis di sebuah desa kecil.

Setiap profesi memiliki kelebihan dan kekurangannya masing-masing. Setelah mengevaluasinya, seseorang dapat membuat pilihan yang mendukung posisi seperti itu atau sepenuhnya menolak untuk berkembang ke arah ini. Berikut ini dicatat sebagai keuntungan.

1. Gaji yang layak yang berhasil bersaing dengan upah karyawan di industri terkait.
2. Peluang untuk kemajuan karir yang menghasilkan peningkatan pendapatan.
3. Permintaan tinggi untuk spesialis. Saat ini, selalu ada lowongan untuk operator lift profesional di pasar tenaga kerja.

Sebagai kekurangan perhatikan hanya bahaya selama pelaksanaan pekerjaan dan risiko terhadap kesehatan. Dalam proses melakukan tugas resmi, spesialis memaparkan dirinya pada pengaruh negatif. Kesehatan terganggu oleh polusi debu dan gas.

Untuk menunjukkan tingkat setiap karyawan, kategori dikembangkan. Cabang tenaga kerja ini mencakup semua 3 kemungkinan kualifikasi: 5,6 dan 7 kategori.

• Karyawan kategori 5. Penggerak lift bekerja pada objek yang diberi kategori kompleksitas pertama. Kedalaman maksimum mereka adalah 1500 meter.
• 6 digit. Kategori spesialis ini bekerja dengan sumur tingkat kerumitan kedua. Indikator kedalaman melebihi tanda 1500 meter. Selain itu, zona tersebut mencakup kondisi geologis khusus yang mempersulit proses pelaksanaan pekerjaan apa pun.
• 7 peringkat. Tingkat terakhir menunjukkan bahwa ini adalah spesialis berpengalaman yang dapat menangani peralatan dengan berbagai kapasitas dengan terampil. Pengemudi menggunakan peralatan dengan daya angkut melebihi 80 ton.

Saat memilih karyawan untuk posisi operator lift, pemberi kerja tidak hanya memperhatikan keterampilan profesional, tetapi juga kualitas pribadi seseorang. Seorang karyawan di bidang ini harus memiliki karakteristik pribadi sebagai berikut.

1. Peringatan.
2. Perhatian.
3. Konsentrasi.
4. Ketahanan.
5. Sebuah tanggung jawab.
6. Toleransi stres.

Menurut sebagian besar perusahaan, fitur-fitur ini adalah yang utama. Juga karyawan yang baik harus memiliki ingatan yang sangat baik dan mata yang jernih. Ini akan membantu karyawan tidak hanya berhasil mengatasi tugas, tetapi juga dengan cepat menyelesaikan masalah. Karena masalah penglihatan yang serius, pemohon dapat ditolak.

Juga penting dalam keadaan sehat. Kandidat dengan penyakit kronis yang serius pada organ vital (jantung, organ pernapasan, dll) tidak diizinkan untuk bekerja. Juga, seseorang dengan masalah sistem saraf dan gangguan mental tidak dapat bekerja sebagai pengemudi. Masalah dengan sistem muskuloskeletal dianggap sebagai alasan yang sah untuk menolak pelamar suatu posisi.

Untuk bekerja dalam aktivitas apa pun, seorang karyawan harus memiliki pengetahuan dan keterampilan khusus yang diperoleh dengan pengalaman. Operator lift dapat memenuhi persyaratan berikut.

1. Mengetahui sepenuhnya perangkat peralatan yang digunakan dalam pekerjaan. Peralatan akan bervariasi tergantung pada kondisi kerja.
2. Jika perlu, pengemudi wajib melakukan perbaikan kecil untuk menghindari kerusakan yang lebih besar dan kembali bertugas. Dalam hal ini, keterampilan dalam bekerja dengan alat diperlukan.
3. Mengingat fakta bahwa peralatan terus ditingkatkan, karyawan harus meningkatkan keterampilannya tepat waktu dengan mempelajari peralatan baru.
4. Keterampilan pertolongan pertama diperlukan. Mereka bisa menjadi vital dalam kecelakaan. Spesialis yang mengambil posisi tersebut harus mengetahui terminologi profesional, termasuk dokumentasi kerja.
5. Jika seorang spesialis pemula bekerja di bawah bimbingan seorang karyawan yang berpengalaman, pengemudi tidak hanya harus memeriksa tingkat pelatihan master masa depan, tetapi juga menjelaskan semua yang diperlukan dengan jelas dan cerdas.
6. Mengingat fakta bahwa beberapa lift harus diangkut dengan kendaraan, pengemudi harus memiliki SIM dari kategori yang disyaratkan.

Kebanyakan masinis bekerja di bidang produksi minyak dan gas.Dalam hal ini, untuk memenuhi semua tugas yang diberikan kepada karyawan, spesialis perlu mengetahui tidak hanya tentang struktur lift dan alasan pengoperasiannya. Dalam industri ini, pengetahuan yang terkait dengan teknologi ekstraksi sumber daya alam adalah wajib. Pengusaha juga mengharuskan karyawan masa depan untuk menyadari bidang-bidang berikut.

• Teknik listrik.
• Kerajinan tukang kunci.
• Fitur perbaikan mesin.

Daftar persyaratan untuk seorang karyawan dapat bervariasi dari satu perusahaan ke perusahaan lainnya. Bagaimanapun, kewajiban majikan adalah memberi tahu pekerja dengan bantuan pengarahan khusus, serta membiasakannya dengan persyaratan keselamatan. Ke kerja mandiri hanya spesialis yang telah berhasil mengkonfirmasi kualifikasi mereka, dan juga lulus pemeriksaan medis, di mana tidak ada masalah kesehatan yang ditemukan, yang diizinkan.

Untuk menjadi operator lift profesional, perlu mendapatkan pendidikan yang tepat. Ijazah pendidikan khusus menengah dikeluarkan untuk lulusan sekolah dan sekolah teknik yang telah memilih spesialisasi yang sesuai. Jika tidak mungkin menjadi siswa, Anda dapat mengambil kursus yang diselenggarakan di berbagai lembaga dan pusat pendidikan.

Selama pelatihan, masinis masa depan menerima semua pengetahuan yang diperlukan untuk lebih berkembang dalam profesi pilihan mereka. Selain komponen teori, siswa mengasah kemampuannya dalam praktik. Siswa bekerja dengan peralatan, memperbaikinya, mempelajari fitur dari berbagai jenis struktur dan melakukan tugas lain yang pasti akan mereka butuhkan ketika mereka terdaftar di suatu posisi. Di beberapa lembaga pendidikan Anda bisa mendapatkan spesialisasi berdasarkan anggaran. Siswa penuh waktu menerima gaji bulanan. Setelah lulus dari sebuah lembaga pendidikan, calon spesialis dikirim untuk berlatih untuk mengasah pengetahuan mereka.

Ini juga akan berguna kursus penyegaran. Mereka akan berguna untuk pemula dan profesional berpengalaman. Ingatlah bahwa perangkat keras dan alat yang digunakan selama bekerja terus diperbarui dan ditingkatkan. Untuk tetap menjadi spesialis yang dicari, Anda harus dapat bekerja dengan berbagai jenis teknologi.